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オフィスへの出社は、行き帰りの通勤や準備に手間がかかったり、周囲の目が気になって帰りたい時間に帰れなかったりといったさまざまなストレスがつきもの。 一方、在宅勤務であれば、通勤に費やしていた時間をプライベートに充てられ、自分に適した就業開始時刻や休憩をとるタイミングを見計らうことができます。このようにして従業員のストレスを軽減していくことで、仕事へのモチベーションの向上にも繋がり、生産性の向上を期待できます。